办公室里。


    罗秋玉站在桌前，把一张纸递了过去：“老板，这是今天的营业情况。”


    唐颂接过，简单看了看。


    营业额较昨天比，直接翻了一倍多，4600多元。


    除了咖啡厅本身的魅力外，也有唐颂这个不辞辛苦的“交际花”的功劳。


    “目前我们店在点评网、抖音等平台的评价，都非常高，0差评。”罗秋玉非常兴奋，这意味着他们的店铺会越来越火爆。


    情况比预想的要顺利很多，这意味着任务的奖励可能会更丰富。


    唐颂想了想说道：“这样吧，我们的早晚班工作制提前实行吧。你再招聘一批员工，这样咖啡馆的营业时间也可以拉长很多。


    员工也能享受到8小时工作制，不至于因为工作时间长而有意见。”


    只要有利于营业额的增长、能够提升员工服务品质，唐颂可以不惜成本，谁让他有系统兜底。


    “老板，这……会不会太快了，目前店内工作不忙，员工们轮流值班也不会有意见的。”


    罗秋玉有些犹豫，站在一个店长的角度，员工自然越多越好。


    但是她又担心出现成本问题。


    以现在的营业额，养不起那么多员工。


    “没事，先把人配齐，接下........
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